DEUDORES ALIMENTARIOS. PADRES MOROSOS ASPECTOS ESENCIALES- NORMATIVA Y ACTUALIDAD Comenzaremos con lo que considero mas importante para comenzar con este pequeño desarrollo del tema de los deudores alimentarios, es definir desde el punto de vista legal a que denominamos alimentos, esto es todo aquello indispensable para el sustento propiamente dicho, el alojamiento, el vestido y […]
Categoría: Preguntas Frecuentes
Locatario debe alquiler. Que puede hacer el locador?
MI INQUILINO NO ME ABONA EL ALQUILER QUE HAGO? LO PRIMERO QUE HAY QUE HACER SI LA COMUNICACION HA FRACASADO ES MANDARLE UNA CARTA DOCUMENTO SOLICITANDO QUE SE ABONEN LOS ALQUILERES ATRASADOS Y DANDOLE UN PLAZO QUE LA LEY ESTABLECE, ES IMPORTANTE QUE LA REDACCION COMO LO POSTERIOR LO MANEJE UN ABOGADO. DE ESTA FORMA […]
Notificacion deficiente del estado de embarazo.
La Justicia Rechazó la Indemnización Agravada a una Mujer por Notificar en Forma Deficiente su Embarazo La actora comentó en el trabajo que se encontraba en estado de gravidez. A los pocos días, la empresa decidió despedirla y, por tal motivo, ella se presentó ante la justicia para reclamar la indemnización por ruptura laboral incausada. […]
AUMENTO DE PRECIOS EN EL REGISTRO PROPIEDAD INMUEBLE!!
AUMENTO DE PRECIOS GESTORIA REGISTRO PROPIEDAD INMUEBLE CAPITAL FEDERAL ESTIMADOS INFORMAMOS AUMENTO DE TASAS EN EL REGISTRO DE LA PROPIEDAD INMUEBLE DE CAPITAL FEDERAL. POR ENDE NOS VEMOS OBLIGADOS A SUBIR NUESTROS HONORARIOS. INFORME DE DOMINIO E INHIBICIONES, DE FRECUENCIA E INDICE DE TITULARIDAD. TASA DEL REGISTRO + HONORARIOS TOTAL $ 230 TRAMITE NORMAL TOTAL […]
Nuevas enfermedades profesionales. ART.
SE INCORPORAN NUEVAS ENFERMEDADES PROFESIONALES AL LISTADO DE LA ART El pasado 20 de enero fue publicado en el Boletín Oficial el Decreto 49/2014, mediante el cual se estableció la incorporación de ciertas enfermedades al listado ya existente de enfermedades profesionales previsto en el artículo 6°, inciso 2, apartado a), de la Ley Nº 24.557 […]
Estamos de vuelta!!!!!
Estimados clientes: Les deseamos un excelente comienzo de año!!! Nos reincorporamos a nuestra actividad habitual. Por lo que pueden realizar sus consultas o llamar por telefono de 14.30 a 18 horas de lunes a viernes. Saludos cordiales Equipo de DOSENE Estudio Juridico
Dan validez a Gratificacion realizada por empleador ante Escribano.
GRATIFICACION EXTRAORDINARIA REALIZADA ANTE ESCRIBANO PUBLICO En este marco, en caso de que la compañía decidiera pagar algún tipo de gratificación resulta necesario tener presente que esto puede convertirse en un arma de doble filo porque la Justicia podría entender que, en realidad, se trató de un despido encubierto. Hay varios requerimientos que se debe […]
Actos discriminatorios por parte de los empleadores. ¿Puede reclamar daño moral?
ORDENAN RESARCIR A UNA EMPLEADA POR DAÑO MORAL, POR DESPEDIRLA POR ENEFERMEDAD. La ley 23.592 se refiere a actos discriminatorios, la mencionada norma establece que, si un empleado es despedido a raíz de un acto discriminatorio, éste puede ser reinsertado en su puesto ya que -si ello puede probarse- la Justicia puede determinar la nulidad […]